• el
  • en
Αθήνα: 210 7257617 210 7233848
Θεσσαλονίκη: 2310 237040

Εργασία

Εργασιακή μέριμνα HIV+ εργαζομένων

Σύμφωνα με την Εθνική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας (ΑΡΘΡΟ 11) που υπογράφηκε το 2004:
Καθιερώνεται επιπλέον άδεια ενός µήναετησίως µε αποδοχές για µισθωτούς που είναι φορείς ή πάσχουν από AIDS και έχουν κριθεί ικανοί προς εργασία, οι οποίοι έχουν υπηρεσία µέχρι 4 ετών στον εργοδότη.

Ειδικά Προγράμματα Ευπαθών Κοινωνικών Ομάδων ΟΑΕΔ  http://www.oaed.gr/Pages/SN_1198.pg

1. Πρόγραμμα Επιχορήγησης 800 Νέων Ελεύθερων Επαγγελματιών  ανέργων Ατόμων με Αναπηρίες (A.με.Α), Απεξαρτημένων από εξαρτησιογόνες ουσίες και Αποφυλακισμένων ατόμων και Πρόγραμμα Επιχορήγησης  50  θέσεων Εργονομικής Διευθέτησης του χώρου εργασίας για Άτομα με Αναπηρίες (A.με.Α). Εγκύκλιος 20535/751/18-10-2010 Κ.Υ.Α.(ΦΕΚ.1663/τεύχος Β/19-10-2010)

2. Ειδικό τριετές Πρόγραμμα ενίσχυσης εργοδοτών με επιχορήγηση που αντιστοιχεί στο ύψος των συνολικών ασφαλιστικών εισφορών, για την πρόσληψη 2.300  ανέργων Ατόμων με Αναπηρίες (A.με.Α), Απεξαρτημένων από εξαρτησιογόνες ουσίες, Αποφυλακισμένων, Νεαρών Παραβατικών Ατόμων ή Νεαρών Ατόμων που βρίσκονται σε κοινωνικό κίνδυνο και Πρόγραμμα Επιχορήγησης  50  θέσεων Εργονομικής Διευθέτησης του χώρου εργασίας για Άτομα με Αναπηρίες (A.με.Α). Εγκύκλιος 20537/752/18-10-2010 Κ.Υ.Α.(ΦΕΚ.1663/τεύχος Β/19-10-2010)